各位老师：

根据校岗位聘任领导小组办公室《关于开展2017年专业技术三级及以下岗位聘任工作的通知》和《浙江财经大学专业技术岗位设置和聘用管理办法（暂行）》(浙财大〔2017〕96号)等相关文件规定，经学院教职工大会审议，已通过《36365线路检测中心专业技术四级及以下岗位设置与聘用管理实施细则》。根据学校岗位聘任工作统一部署，现将我院专业技术四级及以下岗位聘用工作安排如下：

一、聘用对象

截止2017年2月28日，在职在岗的四级及以下岗位的专任教师（未定级人员除外）。

二、聘任程序

1.个人申报

教师填写《36365线路检测中心专任教师四级及以下岗位聘用申报表》，10月23日（周一）14点前将打印签字版申报表和电子版申报表上交学院办公室。

2.材料审核及公示

10月24日前，学院岗位聘用评议小组完成申报材料审核，将各岗级申报情况在学院网站公示。

3.召开岗位聘用评议工作会议

10月26日前，岗位聘用评议小组对符合资格人员的思想政治表现、学术水平和业务能力等进行考核评审，在岗位总数内择优提出拟聘人员名单并公示。

4.材料上报

10月30日前，学院岗位聘用评议小组汇总岗位聘任材料及聘任结果，上报学校岗位设置管理工作领导小组审批。

三、注意事项

1.本轮聘任统计任现职年限计算到2017年2月28日；聘期为2017年3月1日至2020年2月28日。

2.未尽事宜由学院岗位评议小组负责解释。

36365线路检测中心

2017年10月19日